Avoir une bonne réputation, c’est attirer de nouveaux clients, de nouveaux talents en respectant les parties prenantes.
La réputation d’une entreprise tend à devenir sa valeur.
L’ objectif de Gouvernance est d’assister et d’aider les dirigeants / décisionnaires à intégrer le développement durable au coeur de l’ADN de leur organisation. Cette perspective ajoute une plus-value concurrentielle et durable. Cela crée des relations de confiance avec les consommateurs et les clients.
Parce qu’ils sont de plus en plus sensibles à la Responsabilité Sociétale des Entreprises, à la transparence et à l’éthique, les organisations trouvent leurs intérêts à intégrer ces concepts dans leurs stratégies de développement.
